Pour le rétablissement à 100% du salaire en cas d’arrêt maladie ordinaire !
Depuis le 1er mars 2025, après le jour de carence et pendant les 3 premiers mois, les agents publics sont désormais rémunérés à hauteur de 90 % du traitement indiciaire contre 100% auparavant. Sur la feuille de paie, non seulement le traitement brut indiciaire est réduit mais aussi toutes les indemnités (IFSE, indemnité compensatrice CSG, NBI, "transfert primes/points"...). Seuls l'indemnité de résidence et le supplément familial de traitement sont [...]