Appel intersyndical

Dans l’Éducation nationale : moyens, salaires, conditions de travail, amplifions la mobilisation ! Grève le 31 mars 2026!

2026-03-24T16:04:37+01:0023 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

Depuis plusieurs mois, nos organisations FSU, UNSA Éducation, CFDT Éducation Formation et Recherche Publiques, CGT Educ’Action et SUD Éducation dénoncent les choix budgétaires du gouvernement : suppressions d’emplois et blocage de toute revalorisation salariale. Ces choix ne peuvent que dégrader encore davantage un service public d’Éducation déjà exsangue. Sans surprise, les suppressions d'emplois produisent les effets annoncés et redoutés. Dans le second degré, où les opérations de préparation de [...]

Tribune : L’école inclusive ne peut pas reposer sur la précarité organisée de celles qui la font vivre

2026-03-23T09:09:17+01:0023 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

« L’école inclusive ne peut pas reposer sur la précarité organisée de celles qui la font vivre », alertent notamment Sophie Binet (CGT), Marylise Léon (CFDT) et Caroline Chevé (FSU), avec plusieurs responsables syndicaux de l’UNSA également. et militantes féministes. Métier essentiel à l’école inclusive, exercé à plus de 94 % par des femmes, l’accompagnement d’élèves en situation de handicap (AESH) reste parmi les professions les plus précaires de [...]

Réforme du temps partiel thérapeutique dans la fonction publique : un recul inacceptable. Communiqué intersyndical

2026-03-20T14:00:45+01:0020 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

Le temps partiel pour raison thérapeutique, amélioré en 2021, permet aux agent·es publics de continuer à travailler ou de reprendre progressivement leur activité lorsque leur état de santé est fragilisé. Ce droit, obtenu à l’issue d’un dialogue social exigeant, est devenu un outil indispensable pour prévenir les ruptures professionnelles et protéger la santé de milliers de personnels, en particulier des femmes occupant des métiers pénibles. Aujourd’hui, le gouvernement envisage [...]

2 avril : journée de mobilisation nationale des retraité.es

2026-03-19T10:46:37+01:0019 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

La loi de financement de la Sécurité Sociale qui, par ses conséquences, remet plus encore en cause le droit à la santé partout, pour toutes et tous, les retraité.es entendent poursuivre l’interpellation du gouvernement et exiger des réponses positives.

Contre les droits d’inscription différenciés à l’Université de Strasbourg. Pour une Université réellement ouverte

2026-03-19T09:41:36+01:0019 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

Les 10 organisations syndicales de l'université de Strasbourg ont demandé une entrevue à la présidente de l'université de Strasbourg au sujet de la situation dramatique de nombreu.ses étudiant.es extracommunautaires, auxquel.les l’administration de l'université réclame le paiement de droits d’inscription vertigineux : 3941 euros. Désinscrit.es d’office, certain.es ont perdu tous leurs droits et risquent l’expulsion. Fait inédit depuis la création de l’université de Strasbourg : la présidente de l’université a [...]

14 mars : Journée internationale contre les discriminations raciales, manif à Strasbourg, place Kléber, 14h00.

2026-03-10T16:42:09+01:0010 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

Face au racisme, aux fascismes, aux violences d'Etat, construisons ensemble la solidarité. Rejoignez la manifestation strasbourgeoise samedi 14 mars, place Kléber à 14h00.

8 mars – Courrier des 8 organisations syndicales de la Fonction publique adressé à A. Bergé et D. Amiel

2026-03-05T16:10:51+01:005 mars 2026|Catégories : Appel intersyndical|

À l’occasion du 8 mars, la FSU, la CGT Fonction publique, l’UIAFP-FO, l’UFFA-CFDT, l’UNSA Fonction publique, Solidaires Fonction publique, la CFE-CGC et la FA-FP ont tenu à alerter solennellement Aurore Berger, Ministre chargée de l’Égalité entre les femmes et les hommes et de la Lutte contre les discriminations, et David AMIEL, Ministre de l’Action et des Comptes publics. En effet, derrière les discours institutionnels sur l’égalité femmes hommes, les [...]

8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes : Toutes et tous en grève et en manifestation !

2026-03-05T15:28:43+01:005 mars 2026|Catégories : Appel intersyndical|

Les inégalités entre les femmes et les hommes persistent dans nos entreprises et nos administrations. Cette discrimination, les femmes ne l’acceptent plus. Elles refusent d’attendre encore 80 ans pour être considérées dans le travail et rémunérées à l’égal de leurs collègues masculins. Elles exigent l’application du principe inscrit dans la Loi « à travail de valeur égale, salaire égal ». Pourtant, le Conseil d’Analyse Economique, évalue le coût de ces inégalités [...]

Courrier intersyndical aux député.es au sujet de la proposition de loi sur le 1er mai

2026-03-05T15:09:07+01:005 mars 2026|Catégories : À LA UNE, Appel intersyndical|

La proposition de loi issue du Sénat intitulée « Permettre aux salariés de certains secteurs de travailler le 1er mai », présentée le jeudi 22 janvier dernier à l’Assemblée nationale dans le cadre d’une niche parlementaire, n’a pas été soumise au vote et n’a heureusement pas été adoptée. Par obstination, elle va être représentée à l’Assemblée nationale le vendredi 10 avril. L’ensemble des organisations syndicales avait dénoncé ce texte dont l’objet n’était rien de [...]

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